Habiendo discutido las visas EB-2 en la Parte I, ahora es importante notar que la diferencia primordial entre la visa EB-5 y las visas EB-2 y EB-3 es que la primera está basada en la inversión sobre la capacidad del solicitante de crear empleo, mientras que los otros tipos se fundamentan en que los solicitantes sean patrocinados por un empleador estadounidense. Existen diferencias entre estas tres categorías, incluyendo las calificaciones del solicitante y la disponibilidad de visas en función de la asignación del país.
PARTE II
Requerimientos y Criterios Determinantes de la visa EB-3
La clasificación EB-3 incluye trabajadores calificados y profesionales. Además, EB-3 tiene una sub-categoría de «otros trabajadores». A pesar de que estas tres categorizaciones están asignadas a la clasificación EB-3, por lo general, los que se presentan como «otros trabajadores EB-3» están sujetos a períodos más prolongados para que sus fechas de prioridad se hagan efectivas.
EB-3 para Trabajadores Calificados
La clasificación de trabajadores calificados es para individuos con al menos dos años de capacitación o experiencia que no sea de naturaleza temporal o estacional.
EB-3 para Profesionales
La clasificación de profesionales es para individuos que tienen al menos un título universitario de los Estados Unidos, o un equivalente extranjero, y que son miembros de la profesión. Cuando el USCIS emite un recibo y un aviso de aprobación en la categoría EB3, generalmente contiene la notación: «Trabajador calificado o profesional, Sec. 203 (b) (3) (A) (i)» o «(ii)».
EB-3 para Otros Trabajadores
La clasificación de «otros trabajadores» es para individuos que solo son capaces de realizar labores no especializadas. El empleador que solicita obtener un cargo en esta categoría generalmente requiere menos de dos años de capacitación o experiencia laboral. La notación en el I-797 generalmente señala: «Otros trabajadores Sec. 203 (b) (3) (A) (iii).»
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Parte I – Diferencias entre las visas EB2 y EB3
Categoría EB sobre el Comprobante de Petición I-140 / Notificación de Aprobación
El conocer su categoría de preferencia EB y la fecha de prioridad asignada a la petición I-140 es crítica para entender su estatus de inmigración. La información se puede encontrar en el comprobante I-140 y en las notificaciones de aprobación.
Los trabajadores patrocinados quienes no tienen acceso a la I-797 (por comprobante o notificación de aprobación) para su petición de inmigración I-140, tienen la posibilidad de obtener estos solicitando duplicados de sus archivos A, bajo el Acta de Libertad de Información (FOIA, pos sus siglas en inglés). Mientras que la petición I-140 es de presentación del empleador, según sea la situación, una solicitud FOIA puede permitirle obtener copias del archivo de la I-140, de avisos relacionados y correspondencias del USCIS. Una vez obtenida una copia, la clasificación de preferencia debe de quedar aclarada para el individuo.
Este artículo es cortesía de Lazaro J. Mur, Esq., asesor de Mundo Offshore y especialista en residencia fiscal en los Estados Unidos.
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